Progetti
Alcuni interventi di consulenza, formazione e counseling aziendale sono presentati qui. Sono esempi e possono essere spunti da cui partire per costruire il tuo intervento ad hoc.
Sono storie vere e a mio parere vale la pena leggerle, sono piene di passione, sfide e problemi da affrontare, difficoltà e successi.
Team leader si diventa
Ruolo e leadership non sono la stessa cosa. La storia di un capo reparto “anziano”, che si mette in discussione e diventa un vero team leader
Proposta blog
Questa è una storia riassunto, che parla di tutte le figlie del titolare che ho conosciuto. Ragazze entrate da giovani nell’azienda del padre…
Le Principesse
Questa è una storia riassunto, che parla di tutte le figlie del titolare che ho conosciuto. Ragazze entrate da giovani nell’azienda del padre…
Signora rabbia
Il racconto di una persona che voleva governare meglio le proprie emozioni per essere migliore nel suo lavoro.
Se vuoi che si comportino da adulti non trattarli da bambini
Come ci siamo districati in un mega conflitto: contattare la parte adulta di operai, capi reparto e direzione, per arrivare gradualmente a una buona cooperazione, con la regia di una brava responsabile risorse umane.
Quanto pesa il tuo zaino?
La retribuzione deve essere equilibrata, coerente con il ‘peso dello zaino’ che ciascuno porta. Una storia di come abbiamo riportato equità senza accendere conflitti.
92 persone e 37 capi
Quando l’Amministratore delegato mi aveva mostrato l’organigramma, il punto si era fatto chiaro, 92 persone di cui 37 capi. La storia di una ristrutturazione iniziata dolorosamente e finita…
Accendere il fuoco
Se i venditori sono scafati e pensano di non aver più nulla da imparare, ma in realtà possono migliorare sul lato emozione e comunicazione, l’intervento comincia dal prenderli in contropiede…
Che storia
Come abbiamo utilizzato lo storytelling per rivitalizzare un reparto poco motivato e poco collaborativo.
I buoni maestri
La storia di una azienda in crescita e di come alcuni dello ‘zoccolo duro’ sono diventati buoni maestri delle nuove leve.
Genio pontieri
Come abbiamo costruito ponti dove c'erano steccati e solchi Manca la visione d'insieme La nostra è una bella realtà, mi dice Chiara, responsabile risorse umane. Siamo per la maggior parte giovani, motivati e ci sono belle teste in tutti i reparti. Il problema è che ci...